policy

SICUREZZA
CIMI pone particolare attenzione alla gestione del rischio a cui i propri collaboratori si sottopongono durante lo svolgimento delle attività.
Tramite il proprio R.S.P.P. cura costantemente le attività di prevenzione, di formazione e informazione ed è in grado di adempiere a tutte le formalità previste dalla vigente normativa, anche attraverso sopralluoghi presso i siti deputati all'erogazione dei servizi per la valutazione dei rischi congiunti.
Tale attenzione determina una limitazione del rischio assunto dal Cliente all'atto del conferimento dell'incarico.

ETICA
CIMI, per una precisa e consapevole scelta, si ispira a criteri di correttezza etica e morale sia nei rapporti con la propria Clientela, sia nei rapporti con i propri collaboratori. Per questa ragione CIMI non si avvale di personale avventizio ma punta al consolidamento del rapporto con le proprie risorse al fine di ottenere, nel tempo, la massima specializzazione ed il massimo coinvolgimento dell'organico.
L'eventuale ricorso a terzi avviene solo ed esclusivamente con altre aziende del settore di minori dimensioni che condividono la "filosofia CIMI" e che operano su specifiche progettuali fornite da CIMI. Tutto ciò porta ad offrire al mercato solo ed esclusivamente personale regolarmente assunto e con regolare posizione previdenziale e assicurativa.